Millisel ametikohal pakuti Eestis 2017. aastal kõrgeimat palka?

Millisel ametikohal pakuti Eestis 2017. aastal kõrgeimat palka?

Kõrgeim tööandjate poolt avalikult pakutud palganumber Eesti suurima tööportaali CVKeskus.ee andmebaasis pärines müügijuhi töökuulutusest ja ületas 10 000 euro piiri. „Lõppeva aasta kõrgeim palganumber pärineb müügijuhi tööpakkumiselt, kus lubati palka, mis võib ületada ka 10 000 euro suuruse brutokuupalga piiri,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry Auväärt. „Järgnevad kohad avaliku palgapakkumise edetabelis hõivasid IT- ja […]

KÜSITLUS: Iga teine töötaja teeb ületunde

KÜSITLUS: Iga teine töötaja teeb ületunde

Eesti suurima tööportaali CVKeskus.ee värske küsitlus näitab, et iga teine töövõtja teeb ületunde ja rohkem kui iga viies teeb ületunde tasuta. Aastataguse uuringuga võrreldes on tasustamata ületunde tegevate töötajate arv suurenenud. „CV Keskuse värske küsitlus näitab, et 48% (eelmisel aastal 46%) Eesti töötajatest teevad ületunde ning neist omakorda umbes pooled (46%, eelmisel aastal 43%) ei […]

UURING: Süvenev tööjõupuudus vaevab kõiki sektoreid

UURING: Süvenev tööjõupuudus vaevab kõiki sektoreid

Eesti suurima tööportaali CV Keskus.ee ja Palgainfo Agentuuri igasügisesest tööandjate uuringust selgus, et juba praegu tuntav tööjõupuudus on süvenev probleem. Järgneva kuue kuu jooksul sooviks uusi töötajaid värvata suurem osa uuringus osalenud ettevõtetest. Tööjõupuudus on märkimisväärselt suurendanud ka tööandjate plaane palgatasemeid üle vaadata. Palgatõusu veavad värske uuringu alusel avaliku sektori tööandjad, kus 79% vastanutest plaanib […]

UURING: Kolmandik töötajaist lepiks väiksema palgaga, kui juhtimiskvaliteet paraneks

UURING: Kolmandik töötajaist lepiks väiksema palgaga, kui juhtimiskvaliteet paraneks

Eesti suurima tööportaali CV Keskus.ee värskest uuringust selgub, et 60% töövõtjaist ei ole praeguse juhtimiskvaliteediga rahul ja lausa iga kolmas töövõtja oleks valmis edasi töötama senisest väiksema palga eest, kui see tooks kaasa juhtimiskvaliteedi kasvu. „1016-st uuringus osalenud vastajast oli sisuliselt iga kolmas (29,4%) nõus leppima väiksema palgaga ja jätkama tööd samas ettevõttes, kui üks […]

38% töötajatest teab vähemalt osa kolleegide palgataset

38% töötajatest teab vähemalt osa kolleegide palgataset

CV Keskus.ee värskest uuringust selgub, et iga kümnes eestlane töötab läbipaistva palgasüsteemiga ettevõttes ja iga neljas teab vähemalt osa kolleegide palgataset. Lätlased teavad kolleegide palgatasemeid mõnevõrra paremini. Värskelt kogutud andmed näitavad, et 37,9% Eesti töövõtjatest teab vähemalt osa kolleegide palgatasemeid, mis on mõnevõrra madalam näitaja kui Lätis, kus vastav näitaja on 40%. Täielikult läbipaistvaks pidas […]

Uuring: 72% töötajaist on valmis töökohta vahetama

Uuring: 72% töötajaist on valmis töökohta vahetama

CV Keskus.ee ja Palgainfo Agentuuri värskest tööturu-uuringust, milles osales üle 10 000 töötaja, selgus, et tervelt 72% töötajatest on avatud uutele tööpakkumistele. Lisaks selgus uuringust, et lähima kuu jooksul plaanib töökohta vahetada iga neljas vastaja (24%), mida on oluliselt enam võrreldes eelmisel aastal samal ajal tehtud uuringu tulemustega (18%). Tööpakkumistele avatud töötajad teenisid keskmiselt 984-eurost […]

Analüüs: Milliste kõrgkoolide haridus tagab kõrgema palga?

Analüüs: Milliste kõrgkoolide haridus tagab kõrgema palga?

CV Keskus.ee palgaanalüüsist selgub, et konkurentsitult kõrgeim palgaootus on Eesti Infotehnoloogia Kolledži lõpetanuil, järgnevad Estonian Business Schooli, Tallinna Tehnikaülikooli ja Tehnikakõrgkooli vilistlased. „6500 töövõtja palgaootuste analüüsist selgub, et kõrgeimat, ligi 2100 euro suurust brutopalka ootavad töövõtjad, kes on lõpetanud Eesti Infotehnoloogia Kolledži. Keskmisest kõrgema, enam kui 1500-eurose palgaootusega on lisaks ka Estonian Business Schooli, Tallinna […]

Hooajaliste tööpakkumiste arv on rekordkõrgusel

Hooajaliste tööpakkumiste arv on rekordkõrgusel

CV Keskus.ee andmetel on hooajaliste tööpakkumiste arv kerkinud rekordtasemele, kasvades eelmise aastaga võrreldes I kvartalis 22,8%. Tunnipalka pakuvad tööandjad tänavu hooajatöödel alates 2,80 eurost kuni 15 euroni. „Hooajaliste tööpakkumiste arv on kerkinud uutesse kõrgustesse – viimase viie aasta jooksul ei ole mitte kunagi olnud esimeses kvartalis nii palju võimalusi teha hooajalist tööd kui tänavu,“ ütles […]

UURING: Suur osa töötajatest on kollektiivis märganud läbipõlemise tunnuseid

UURING: Suur osa töötajatest on kollektiivis märganud läbipõlemise tunnuseid

Eesti suurima tööportaali CV Keskus.ee värskest küsitlusest selgus, et tervelt 79,9% töövõtjatest on täheldanud endal, ülemustel või kolleegidel läbipõlemist. „Värske CV Keskus.ee 2387 töövõtjat hõlmanud küsitluse tulemused on üle ootuste karmid – tervelt 79,9% vastanuist ütles, et on märganud kas endal, ülemustel või kolleegidel märke läbipõlemisest,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry Auväärt. „42,8% vastanutest […]

Iga kümnes töövõtja leiab, et on hea töökoha saamiseks piisavalt kvalifitseeritud

Iga kümnes töövõtja leiab, et on hea töökoha saamiseks piisavalt kvalifitseeritud

CV Keskus.ee värskest küsitlusest selgus, et 2/3 töövõtjatest on aasta jooksul oma teadmisi õppimise teel täiendanud. Mitteõppimise põhjusena mainitakse aga peamiselt raha-, kuid ka motivatsioonipuudust – ligikaudu kümnendik küsitletuist väitis, et nad on juba piisavalt kvalifitseeritud. „CV Keskus.ee 2387 töövõtjat kaasanud värskest uuringust selgus, et suur osa meie töötajatest mõistab juba täna vajadust oma teadmisi […]

63,5% noortest soovib loobuda palgatööst enne pensioniiga

63,5% noortest soovib loobuda palgatööst enne pensioniiga

63,5% noortest, keda CV Keskus.ee Lõuna-Eesti suurimal karjäärimessil Intellektika 2017 küsitles, soovib loobuda igapäevasest palgatööst enne pensioniiga, sealhulgas tahab viiendik küsitletuist jätta igapäevase palgatöö veel enne 50. eluaastat. „Küsisime noortelt, millise vanuseni plaanivad nad teha igapäevast palgatööd, et uurida nende suhtumist töösse ja näha, kas demograafilistest muutustest tulenev tööjõu kiire vähenemine võib seoses noorte plaanidega […]

UURING: 92,5% töötajatest käib haigena tööl

UURING: 92,5% töötajatest käib haigena tööl

CV Keskus.ee värskes küsitluses tunnistas tervelt 92,5% vastanuist, et on haigena tööl käinud – enamasti on põhjused materiaalsed, kuid kümnendik küsitletuist leiab ka, et haigena koju jäädes jääks töö lihtsalt tegemata. „Haigena tööl käivate töötajate arv ei ole võrreldes kahe aasta taguse küsitluse tulemustega suuresti muutunud – korduvalt haigena tööl käivate inimeste arv on hoopiski […]

KÜSITLUS: Iga teine eestimaalane on märganud või kogenud kontoriromantikat

KÜSITLUS: Iga teine eestimaalane on märganud või kogenud kontoriromantikat

CV Keskus.ee värskes küsitluses, kus osales üle 3000 Eesti töötaja erinevatest töövaldkondadest, tunnistas iga teine vastaja, et on kontoris kolleegide vahel romantikat märganud või koguni ise kogenud. „Rahvusvahelised uuringud on juba varem näidanud, et enam kui pooled töötajad on töökohal mingit sorti romantilist suhet kogenud,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry Auväärt. „Väidetavalt on koguni kolmandik […]

Kuidas küsida uuest aastast endale palgalisa?

Kuidas küsida uuest aastast endale palgalisa?

CV Keskus.ee tööturu-uuringu andmetel on iga teise töötaja töökoormus kasvanud töökäte puuduse tõttu, suurenenud vastutus ajendab aga omakorda ka kõrgemat palka küsima. Esimesel poolaastal on palgatõusuga arvestanud 33,2% tööandjatest, 22,8% ei ole veel selle osas lõplikku otsust langetanud. Värske palgasaajate küsitluse tulemusel plaanib aga koguni 84,3% töövõtjatest küsida uuest aastast endale palgalisa. Kuidas teha seda […]

Tööjõupuudus on kasvatanud iga teise töötaja töökoormust

Tööjõupuudus on kasvatanud iga teise töötaja töökoormust

CV Keskus.ee igasügisene suur tööturu-uuring näitab, et tööjõupuudus on kasvatanud olemasolevate töötajate töökoormust ja muutnud ettevõtete eesmärkide saavutamise raskeks. Uute töötajate värbamist takistavad aga töövõtjate ebapiisavad oskused ja kõrged palgaootused. „Meie igasügisesest tööturu-uuringust, milles osales 1034 tööandjat, selgus, et tööjõupuudus on kasvatanud pea poolte (46,7%) töötajate töökoormust ning muutnud ettevõtete eesmärkide saavutamise ja kvaliteedi tagamise […]

Uuring: Iga neljas töötaja teeb ületunde tasuta

Uuring: Iga neljas töötaja teeb ületunde tasuta

CV Keskus.ee värske küsitlus näitab, et iga neljas Eesti töövõtja teeb ületunde nende eest tasu saamata. „CV Keskus.ee poolt hiljuti korraldatud küsitlus näitab, et pea pooled (45,1%) Eesti töötajatest teevad ületunde ning neist omakorda umbes pooled (42,5%) ei saa tehtud ületundide eest lisatasu,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry Auväärt. „Võrreldes kahe aasta taguse küsitluse tulemustega […]

Analüüs: Mida õppida, et tulevikus oleks tööd?

Analüüs: Mida õppida, et tulevikus oleks tööd?

CV Keskuse värske analüüsi kohaselt muutub erialavalik aina olulisemaks – juba praegu on suured palgakäärid erialade lõikes ja vahe kasvab veelgi. „28. septembril vahendas Äripäev YLE uudisteportaali uudist, millest selgus, et Soomes napib töötajaid ehituse-, tervishoiu- ja müügivaldkonnas. Seevastu on mõnel muul tegevusalal tööjõudu rohkem kui tööturule mahub. Näiteks on Soomes tekkinud üleküllus ühiskonna- ja […]

Selgus üllatav põhjus, miks iga teine töövõtja läheks konkurendi juurde tööle

Selgus üllatav põhjus, miks iga teine töövõtja läheks konkurendi juurde tööle

CV Keskuse värske küsitlus näitab, et iga teine töötaja on valmis vastu võtma tööpakkumise sarnasel ametikohal ja sama palgaga, kuid parema mainega ettevõttelt. „Uurisime, mis tingimustel on töövõtjad valmis vahetama tööandjat ning kui paljud julgevad oma tänast töökoht soovitada,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry Auväärt. „Üllatuslikult selgus, et tervelt 49,2% töövõtjatest on valmis vastu võtma […]

Ümbrikupalga saajate arv on langenud viimase seitsme aasta madalaimale tasemele

Ümbrikupalga saajate arv on langenud viimase seitsme aasta madalaimale tasemele

CV Keskuse värske küsitlus näitab, et ümbrikupalga saajate arv on langenud viimase seitsme aasta madalaimale tasemele – täiesti „mustalt“ töötavate inimeste osakaal on mulluselt 10,86 protsendilt langenud 6,12 protsendini. „CV Keskus on ümbrikupalga-teemalist küsitlust läbi viinud juba seitse aastat ning mitte kunagi pole ümbrikupalga saajate arv olnud nii väike kui tänavu,“ ütles CV Keskuse Baltikumi kommunikatsioonijuht Henry […]